キャリアの考え方 有言実行と不言実行｜キャリア形成には両方が必要である理由
何かに挑戦しようと考える時、有言実行する人って輝いて見えますよね。自分も「これを達成する」と宣言して、実際に達成するという、言ったことをやる人になりたいと憧れるものです。
一方で、特に何も言わずとも事を成している人もいて、それはそれで...
キャリアの考え方 
キャリアの考え方 二刀流を目指そう思ったときに読む記事｜目標を一つに絞らなくても良い理由。
キャリアや目標を考える時、何か一つに絞りたいけれど、どちらも追いかけたくて決められない。そう思ったことはありませんか？
私も昔から、どちらかを選ぶというよりは、両方できることに憧れて、両立することを追いかけてきました。非効率だと分かっ...
コミュニケーションスキル 「仕事の質問が上手くなる！たった２つの質問のコツと成長につながる質問術」
質問の仕方ひとつで、仕事のスムーズさや成長スピードが大きく変わることをご存知でしょうか？
仕事をしていると、上司や先輩に質問をする機会が必ずあります。しかし、質問の仕方次第で「この人は仕事ができるな」と思われることもあれば、「何が聞きたい...
キャリアの考え方 「好きなことを仕事にしよう」と思ったら、考えるべきポイント。
「好きなことを仕事にしよう」
そう言われても、「自分の好きなことが分からない」「本当にこれが好きなのか自信がない」と悩んでいませんか？
新卒の就職活動でも、転職を考えるときでも、「好きなこと」を仕事の軸にしたいと考える方は多いです。...
キャリアの考え方 「7つの習慣」から学ぶ目標設定のやり方｜達成率を上げるたった2つの工夫とは？
新年や新しい挑戦のタイミングで「今年こそ目標を達成したい！」と思うことはありませんか？ しかし、目標を立てたものの、いつの間にか忘れてしまったり、達成できずに終わったりすることも多いですよね。
そこで今回は、スティーブン・R・コヴィー著の...
キャリアの考え方 【30代の転職で迷うあなたへ】今こそ読むべき1冊「自分の中に毒を持て」
30代を迎えた今、あなたは仕事や人生に迷いを感じていませんか？
「このまま今の会社にいていいのだろうか？」
「転職したいけれど、決断する勇気がない……。」
「新しいことに挑戦したいけれど、リスクが怖い……。」
...
コミュニケーションスキル 【部下指導の仕方】怒らずに伝える技術：相手が本当に動く指導法とは。
部下を指導する立場になると、「お前のためを思って怒っているんだ」という言葉を耳にすることがあるかもしれません。ですが、果たして怒ることは本当に相手のためになるのでしょうか？
私は、昔から「怒る」ことで人に何かを伝えるのが嫌いですし、逆...
キャリアの考え方 人間関係がつらい……会社を辞める前に考えたい“反面教師思考”とは？
「上司や同僚との人間関係がつらい……会社を辞めたい」と感じている方は多いのではないでしょうか？
キャリア支援の仕事をしていると、「上司と合わないのが我慢できなくて、転職をしたいと思っています」という相談をよく受けます。確かに、人が上司や同...
コミュニケーションスキル 正論が嫌われる理由とは？理屈だけでは伝わらないコミュニケーションの落とし穴。
正論だけでは伝わらない？ 理屈と感情のバランスが重要な理由。
仕事でも日常生活でも、「正論を言ったのに相手が納得してくれない」「理屈では正しいのに反発される」といった経験はありませんか？
私自身、理屈だけで話を進めようとして大きな失...
キャリアの考え方 自己肯定感の高め方：セレンディピティの力を活用する方法。
自己肯定感が重要であるとよく言われる現代社会。あなたも一度は「自己肯定感を高める方法を知りたい」と思ったことがあるのではないでしょうか？
私自身、自分の人生に納得感を持ち、自己肯定感が高いと感じています。その背景には「セレンディピティ...